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Travaillez moins et mieux,
solo et en équipe.
Vous voulez travailler autrement,
en vous appuyant sur vos forces (et pas sur les recettes toutes faites).
Vous avez beau écouter religieusement des podcasts, et faire grossir dangereusement votre pile à lire, vous avez essayé 1784 méthodes différentes, sans jamais vraiment percevoir d’impact sur votre temps ou vos résultats…
Vous travaillez toujours autant, avec toujours – plus ou moins – les mêmes résultats.
Et vous courez toujours autant, avec cette petite boule au ventre qui ne vous quitte pas.
Votre semaine de 4 jours dure en fait 5,12 jours et vous êtes toujours aussi à plat.
Changez votre manière de
travailler :
adoptez le mode Slow.
Mais si, c’est possible !
(Et c’est rentable et joyeux, en plus).
Votre personnalité.
Pas celle de la Dame du podcast au million d’écoutes.
Vos règles.
Pas celle d’un grand patron multimillionaire.
Vos méthodes.
Pas celles des entrepreneurs à 6 chiffres.
Votre rythme.
Pas le (faux) rythme de l’influenceuse Insta.
Votre vie.
Vous savez, celle qui commence après le travail !
Accompagnements pour changer votre manière de travailler
Pour vous, votre équipe, votre entreprise… C’est vous qui voyez !
Bilans de compétences
Slow
Faites le bilan sur vos expériences, vos forces, et capitalisez sur votre zone de confort pour travailler en évitant l’épuisement ou la rechute de burn-out.
Accompagnement au Slowpreneuriat
Construisez une entreprise rentable en partant de vos forces et préférences, choisir votre temps de travail et votre organisation, pour des résultats durables.
Coaching d’équipe Slow & Curious
Sortez des automatismes et construisez en équipe un fonctionnement sur-mesure, respectueux des forces et besoins de chacun.e.
Coaching individuel
Slow & Serein
Définissez vos priorités, posez vos limites, assumez vos besoins et vos forces et construisez un équilibre de vies qui vous ressemble.
Le travail, c’est mon job.
Je suis Claire Plaza, fondatrice de SlowCosme, et ma mission, c’est d’aider tous ceux qui veulent repenser leur manière de travailler pour retrouver du sens, du temps, et préserver leur santé.
J’ai accompagné pendant près de 10 ans des cadres du Retail sur leur leadership et la dynamique de leurs équipes, puis un burn-out sévère m’a confrontée à la nécessité de changer de matrice.
J’ai alors choisi de me former au slowpreneuriat auprès de Laure Dodier et suis devenue coach professionnelle certifiée.
J’enseigne aujourd’hui les Ressources Humaines et le Leadership dans des Masters de Management, et je milite auprès de l’Association L’BURN pour faire du burn-out et de la santé mentale au travail des priorités de santé publique.